Vacature: Impactgedreven projectleider ‘leren & innoveren in het mkb’

Als projectleider leren & innoveren in het mkb zorg je met een klein team dat leren en innoveren in het mkb de normaalste zaak van de wereld wordt. Want zeg nou zelf, jij wilt je toch ook blijven ontwikkelen als je  aan het werk bent? En voor ondernemers is voldoende deskundig en bekwaam personeel noodzakelijk om te blijven innoveren. Veel ondernemers in het mkb vinden het dan ook belangrijk, maar weten niet hoe ze het voor elkaar krijgen door de waan van de dag.

Er schieten gelukkig ontzettend veel goede initiatieven als paddenstoelen uit de grond, maar soms zijn we het overzicht een beetje kwijt. Ook zien we dat het wiel nog wel eens opnieuw wordt uitgevonden en in enkele delen van Nederland hebben ze nog niet gehoord van het concept: alleen ga je sneller, maar samen kom je verder.

Hier kom jij in het spel:

• .. je bouwt aan de community van initiatieven (zoals regionale Smart Makers Academies) die werken aan leren en innoveren in het mkb.
• .. je legt slimme verbindingen en zorgt dat de juiste mensen met elkaar in contact komen en gaan Bij voorkeur doen bedrijfsleven, onderwijs en de overheid dit samen, want daar geloven wij in en richt je hierbij met name op de ontwikkeling en ondersteuning van  regionale Smart Makers Academies
• .. je luistert, vraagt door en analyseert waar deze initiatieven écht hulp bij kunnen gebruiken.
• .. je adviseert, zodat zij weer met vertrouwen een stapje verder kunnen.
• .. je ontwikkelt nuttige tools, organiseert (expert-)bijeenkomsten en andere activiteiten voor de community van initiatieven, zodat zij nog beter hun projecten kunnen uitvoeren en écht impact kunnen maken. Experimenteer vooral, daar heb je de ruimte voor.
• .. je werkt zelfstandig aan het schrijven van concrete projectplannen (incl. begroting) en verantwoordingen. Je schrikt dus niet van beleidsvoornemens- en doelen vanuit de overheid en maakt hier chocola van in de vorm van concrete actieplannen.

Tuurlijk zijn we benieuwd naar jouw cv, maar belangrijker vinden wij je verhaal, je kwaliteiten, je karakter en je talenten. Jij bent iemand die:

• … het leuk vindt om in samenwerking met anderen resultaten te behalen.
• … initiatiefrijk en oplossingsgericht is. Je ziet altijd mogelijkheden of bent in ieder geval niet bang om hulp te vragen om die mogelijkheden samen te creëren.
• … een echte relatiebouwer is. Iemand die bestaande relaties kan onderhouden en uitbreiden. Je weet de juiste mensen aan tafel te krijgen om dingen in beweging te zetten.
• … empathie heeft. Jij kan je goed verplaatsen in de leefwereld van een ander; vooral in die van je projecten en hun doelgroep.
• … relativeringsvermogen heeft. Je laat je niet zo snel gek maken en begrijpt ook dat de wereld hoe dan ook doordraait.
• … communicatief en adviesvaardig is. Gevraagd en ongevraagd geef jij op basis van je kennis en ervaring jouw mening.
• … nieuwsgierig en intelligent is. Je hebt een hoog werk en denkniveau. Je kan snel schakelen, blijft vragen stellen en zit bovenop de actualiteit.

• Een innovatieve organisatie met jonge en gedreven collega’s.
• De kans om aan actuele maatschappelijke uitdagingen te werken, maar dan heel concreet.
• De kans om snel een groot netwerk op te bouwen in het onderwijs, de overheid en het (vaak technisch) bedrijfsleven.
• Een functie van 32-40 uur per week.
• Een jaarcontract met optie tot verlenging.
• Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Ruimte om te leren en ontwikkelen met o.m. een scholingsbudget.
• Een kantoor naast station Den Haag en een kleine locatie in Utrecht, maar thuiswerken en werken op locatie gebeurt regelmatig.

Platform Talent voor Technologie (PTvT) is het landelijke centrum van kennis, expertise en netwerken op gebied van de technologische onderwijs- en arbeidsmarkt. We verbinden beleid, praktijk en wetenschap rondom maatschappelijke vraagstukken met onderwijs, bedrijfsleven en (regionale) overheid. Samen met partners komen we tot een krachtige en praktische aanpak om jongeren hun talenten te laten ontdekken en ontplooien én zetten wij ons in voor het scholen en ontwikkelen van studenten en werknemers. Dit doen we regionaal, landelijk en Europees, zodat er voldoende technici zijn voor de Nederlandse arbeidsmarkt van de toekomst. PTvT werkt sinds haar oprichting in 2004 aan deze uitdaging, samen met ministeries, onderwijsinstellingen, bedrijven en andere partners in regionale netwerken.

We kenmerken ons door veel dynamiek en veel verschillende onderwerpen en programma’s. We vertellen je er graag meer over.  Kijk voor meer informatie over onze organisatie en werkzaamheden op www.ptvt.nl

Voor meer vragen over de vacature kun je contact opnemen met Tim van der Voord, 06-24416872 of t.vandervoord@ptvt.nl ).

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.